В обсуждении приняли участие министр экономического развития и инвестиций Пермского края Татьяна Чуксина, депутат Законодательного Собрания Денис Шитов, председатель Комитета Пермской ТПП по устойчивому развитию бизнеса Анастасия Беленкова, руководитель департамента по взаимодействию с органами государственной власти «Метафракс Кемикалс» Павел Иванов, генеральный директор АО «ППМТС «Пермснабсбыт» Александр Редекоп.
Татьяна Чуксина рассказала о реализации принятого в апреле текущего года закона «О развитии ответственного ведения бизнеса в Пермском крае»:
По словам министра работа в этом направлении уже ведется. В 2026 году планируется принять нормативную базу для реализации краевого закона, популяризировать механизмы ответственного ведения бизнеса, разработать систему стимулирования компаний.Наша задача - создать условия, при которых компании, реализующие социально значимые и экологические инициативы, смогут получать дополнительные возможности для роста и развития
Денис Шитов отметил, что региональный закон об ответственном бизнесе — это единая система координат, которая помогает синхронизовать цели бизнеса и государства. Бизнес всегда был и будет драйвером развития общества.
Среди главных тем дискуссии — деловая репутация, доверие общества, привлечение кадров и инвестиций.
Анастасия Беленкова рассказала об актуальных управленческих практиках, способных решить эти бизнес-задачи:
Кроме того, предметом обсуждения стали возможности ЭКГ-рейтинга: участники сошлись во мнении, что это публичный механизм, позволяющий бизнесу любого масштаба зафиксировать свои достижения в области устойчивого развития и получить за них признание.В Пермском крае сформировались сильные практики ответственного бизнеса. Сегодня эта повестка стала еще и измеримой: ЭКГ-рейтинг и Стандарт общественного капитала бизнеса помогают оценивать реальные управленческие практики - вклад компании в сотрудников, общество, экологию и территорию. В Комитете по устойчивому развитию бизнеса Пермской ТПП мы объединяем крупные компании и малый бизнес, чтобы эта повестка была шире и понятнее. Мы обсуждаем конкретные практики - кадровую устойчивость, здоровье сотрудников, социальные проекты, корпоративное волонтерство, экологичные решения, партнерство с НКО. Наша задача - вместе вырабатывать подходы, соразмерные разным типам бизнеса.
Как это выглядит на практике, на примере крупного предприятия, рассказал Павел Иванов. Он представил опыт интеграции принципов устойчивого развития в деятельность «Метафракса», и рассказал о возможностях их адаптации для малого бизнеса:
Александр Редекоп, на примере Корпорации ПСС, рассказал, как получить высокий уровень ЭКГ-рейтинга, и показал его возможности для бизнеса:У крупного бизнеса и МСП разный уровень имеющихся ресурсов, но устойчивое развитие начинается не с миллиардных инвестиций. Оно начинается с управленческой культуры. Устойчивое развитие - это не привилегия крупного бизнеса, а выбор каждой компании, независимо от размера».
Главный вывод сессии: устойчивое развитие доступно не только корпорациям. МСП, которые встраивают ESG-идеологию в свою бизнес-модель, получают реальные преимущества в улучшении репутации, борьбе за кадры и инвестиции.Значение рейтинга Лидер AAA и достойное место в ТОП-20 по России для нас выходит за рамки стандартной оценки и становится стратегическим ориентиром для дальнейшего развития компании. Уверен, что репутацию, как и здоровье, не купишь за деньги, она формируется годами, усилиями всей нашей команды, каждым сотрудником Корпорации ПСС.
Организаторами деловой сессии выступили Министерство экономического развития и инвестиций Пермского края, Пермская торгово-промышленная палата, региональное отделение «Деловой России», «Метафракс Кемикалс».